【我要回家结婚 领导不批假?】
建议与公司老板再次沟通，因为公司老板不批也没有违法。
还有，如果这段时间公司真的很忙，建议结婚后把蜜月时间调整晚一点，因为员工和公司需要互相理解。只有相互考虑和理解，公司才能走得更远，你才能在公司得到更好的发展。
”一般情况下，领导都会同意的。除非单位另外有特别重要事情需要你，没有你会损失很大。
【我要回家结婚辞职厂里不批怎么办】
法律分析：现在只需提前30天（试用期内提前3天）以书面形式向用人单位递交辞职的通知〔切记：要求用人单位在你的“劳动者送达、移交（文书、材料）签收单”上签名〕，不需要征得用人单位的同意。
员工离职公司不批准怎么办劳动者辞职不需要单位批准，但须程序合法。
你家里有急事需要马上回家。但是着急辞职，公司不批怎么办？其实这也很好办，一般来说公司如果要批已辞职的话，你至少要提前一个月提出申请。那么他才会有时间着那新的员工来顶替你的岗位。
工厂不让离职的，劳动者可以提前三十日向工厂的人事管理部门提交离职申请书。在三十天时间届满后，劳动者属于依法离职，与用人单位的劳动关系就解除了。
【因为上个月请了半个月假这个月要回家结婚公司不批怎么办?】
还有，如果这段时间公司真的很忙，建议结婚后把蜜月时间调整晚一点，因为员工和公司需要互相理解。只有相互考虑和理解，公司才能走得更远，你才能在公司得到更好的发展。
堂弟的小姨子结婚，邀请你父母，你也想跟着去，那么这就大可不必，不是吗？其次，你既然选择进了公司，在非必要的情况下，还是遵守公司规则为好。如果领导对你有偏见，恶意不批准你的请假，你大可以跟上一级别领导反映。
回家订婚都不批准？太不近人情了。那你就请事假吧，或者是探亲假，或者是病假，总之一定要回去呀。不行给领导送点东西通融一下。
【老板给员工随礼1000元,员工给老板应该随多少】
我也要去新的部门工作了，走之前副总帮我提了两级工资，职位提升为课长让我一到新的部门就是主管级别的干部，当然，帮领导垫钱本身就是超出工作内容的不合理要求，身为下属你有权拒绝。
如果是老板的亲戚，或者是老板的亲戚的朋友，那么，你随礼，就是应该的；如果不是，你不用给。另一方面，是对老板的朋友。这些人，是老板的朋友，你给随礼，就是不合适的。
500元。生宝宝办理的酒宴考虑的比较多，随的礼比较多也很正常，老板随礼1000元是正常现象。当领导父亲去世，因为消费不高，可以根据资金的经济水平决定，一般情况下都是给500元。
老板婚礼，员工纠结随多少份子钱，看到请柬上一行字 上个月月初，老板要和自己的女朋友结婚了，提前一个星期就向全体员工通知这件事：结婚那天全公司放一天假，大家一起热闹热闹。
他给你随礼1000，你去给他而已随礼1000也比较合适，当然，如果家庭经济比较好，随2000也是可以的。
基本上你的礼金是仅次于老板的，但是又要高于员工。如果说，一般的员工都是给二百块钱的话，那你可能就需要给一千块钱的礼金以示庆祝。毕竟都是管理层，拿的太少了面子上也不好看。
【急!!求企业对结婚,生育的红包】
整数红包：比如包200、300、500、600、800、900、1000等等，根据自己的经济实力和你们关系的亲疏来确定具体金额。尾数为6：可以给636666等红包数额，因为6谐音六，有六六大顺的寓意，非常吉利，很适合送给新生儿。
送小孩的东西要送质量过关的，不然用了出现过敏什么的就不好了，可以送小孩精致的衣服礼盒套装，给图你参考下，小孩多功能有趣的推车，既有趣还可以学习。或者送小孩一个有趣的玩具，也很不错。
公司员工生小孩包红包属于员工福利支出，可以在企业计提的福利费里支出，或者在外面开一张发票，摘要写办公用品或者其他你认为好做帐的物品。
网友热评：给新生儿的第一个红包。：一般是价值块钱以下的金器，或者直接包块钱红包。但是我都是去看好朋友，亲戚。
生孩子红包祝福语：祝福你又为世界增加了一份欢乐！恭喜！恭喜！祝小宝宝健康成长，平安快乐！在你俩喜得贵子之日，愿新生的小宝贝给你们带来数不尽的新欢乐！恭喜你们，并祝愿你们的儿子给你们带来幸福。
生孩子红包背面落款人怎么写 忽然间，天空一阵突变，一声巨雷响起，一道刺目的闪电划破长空，劈向产房，炫目的红光，照得人睁不开眼睛，待我等睁开眼一看，便听得一声婴啼，小少爷便出生了。